Благодарим Вас за отзыв на нашу вакансию. Разрешите Вас проинформировать о должности Директора-Координатора.
ДОЛЖНОСТЬ
Директора-Координатора представительства
Должность Директора-Координатора предусматривает:
1) ПОМОЩЬ В ПОИСКЕ КЛИЕНТОВ ДЛЯ АДВОКАТСКОГО СЕРВИСА;
2) ПОМОЩЬ В ВЫПОЛНЕНИИ ФУНКЦИЙ КАДРОВОГО ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА;
3) КООРДИНАЦИЯ И ПОМОЩЬ В РУКОВОДСТВЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ EBG В РЕГИОНЕ;
Основными направлениями работы EBG являются:
1) Визовая поддержка и трудоустройство в страны ЕС/США/Канаду;
2) Представление интересов физических и юридических лиц из СНГ в иммиграционных службах ЕС,США, Канады и Австралии;
3) Оформление сделок на покупку-продажу бизнеса и недвижимости ;
Основные требования к Директору-Координатору :
* высокие организаторские способности;
* возраст до 60 лет ;
*наличие деловых связей в регионе:
* высшее образование, желательно экономическое или педагогическое;
* наличие опыта помощника руководителя или руководителя фирмы;
* знание ПК;
* САМОСТОЯТЕЛЬНОСТЬ МЫШЛЕНИЯ; ГОТОВНОСТЬ К ОБУЧЕНИЮ.
Ваши ОСНОВНЫЕ обязанности – помощь в поиске клиентов и координация работы компании в Вашем регионе.
Средняя сдельная зарплата КООРДИНАТОРА представительства от 3,000 ЕВРО + командировочные, что составляет % от гонорара адвоката, т.е. полностью зависит от результатов нашей совместной работы и наличия клиентов для наших адвокатских услуг.
Имеются корпоративные льготы - кредиты, оформление вида на жительство в ЕС, США, Канаде, Австралии и второго гражданства. Оформление tax-free авторегистрации на покупку нового автомобиля в ЕС, социальные пакеты в разных странах и другие выгодные для Вас вещи.
Кандидат на должность вводится во временный штат и ему определяется 6-ти месячный срок стажировки в качестве дублера-стажера Директора-Координатора (или его помощника) под руководством адвоката-куратора или уже действующего координатора в другом регионе. В этот период он проходит on the job training «учебу в процессе работы» при нормальной сдельной оплате труда.
Внимание ! Список ниже перечисленных документов направляется нам по специальным защищенным каналам коммуникации, и осуществляется только по согласованию с адвокатом-куратором данного региона страны. Первично, кроме анкеты ничего не высылать !
Для РАССМОТРЕНИЯ ДЕЛА и оформления официальных представительских полномочий, нам необходимо предоставить:
1) Автобиографию (формат RTF DOC PDF) + скан недавнего фото;
2) КОНТАКТНЫЕ ДЕТАЛИ (почтовый адрес, телефоны, и-мейл, скайп) формат RTF DOC PDF;
3) CV (резюме) РУС. ИЛИ АНГЛ( формат RTF DOC PDF).;
4) Скан копию внутреннего паспорта, все страницы и ID cards карточки регистрации, разрешений на работу и соц.номеров страны пребывания;
5) Скан копию заграничного паспорта, все страницы;
6) Скан копию диплома;
7) Скан копию водительских прав (если имеются).
8) Сертификаты языковых курсов, если есть в наличии.
9) Анкету контакт форму сотрудника
Общий файл в ZIP или RAR (под паролем), все скан копии в JPEG формате. Размер каждого скана от 400 кб и выше.
Пожалуйста, добавьте следующее заявление: "Я даю согласие на обработку моих персональных данных, необходимых для процесса найма на работу в соответствии с Законом о защите персональных данных с поправками... "
ВНИМАНИЕ! Любой Ваш запрос может сопровождаться автоответом с общего почтового сервера.
Адрес для отсылки скан-копий и последующих запросов на наш e-mail или файлообменник (под паролем)
В ТЕМЕ ПИСЬМА УКАЗЫВАТЬ СТРАНУ ГОРОД ИМЯ, например
Poland - Warshaw– Feliks Domanski